24/09/2019

6.质量和环境政策

弗里宾是一家肉类企业,拥有牛肉(非清真和清真)和猪肉的屠宰线、切割室、冷藏库、香肠生产和肉类运输车队。

弗里宾致力于以下质量、安全和环境政策。

  • 质量、食品安全、食品危机中的道德表现、职业危害预防、环境保护、污染预防、动物福利和客户满意度是弗里宾管理的组成部分。
  • 弗里宾的所有员工都有质量、安全和环境管理的责任,从总经理到工厂员工。
  • 应遵守健康、环境和职业病危害预防的法律要求,以及客户和利益相关者的要求。
  • 坚持质量、安全、环境的内部规章制度,不断提高质量、安全、环境综合管理体系的有效性。
  • 致力于产品和工艺的持续改进,逐步降低事故率,改善职业健康。
  • 致力于在生命周期内不断改善环境绩效。
  • 不得因种族、性别、宗教、社会阶层或国籍而有所区别。
  • 弗里宾将向公司所有员工宣传、培训、鼓励和参与与食品安全、工艺和产品质量、职业危害预防、社会尊重、环境保护和动物福利有关的一切。
  • 弗里宾的方法的实施和经济发展聚焦在不破坏自然运行基本机制的情况下利用资源,避免对环境和利用资源造成损害;寻求公平的劳资关系,同时满足消费者的需求,它通过风险分析和包括欺诈在内的最新立法,发展有利可图的业务,并监测产品的真实性。

咨询质量认证

ISO 9001 标准
ISO 14001

15/01/15

社会政策

弗里宾是一家肉类企业,拥有屠宰线、切割室、冷藏库、香肠厂和肉类运输车队。

弗里宾坚信,在工作关系的各个方面,所有员工都应该受到尊严和尊重的对待。

弗里宾的社会政策原则是:

  • FRIBIN 了解并了解国家和/或地方法律,包括合同法、雇佣法、职业健康和安全法、环境实践和雇佣合同要求。
  • FRIBIN 承认并尊重工人自由结社和集体谈判的权利。
  • 禁止强迫劳动,禁止使用任何形式的奴役劳工,以及使用体罚、监禁、暴力威胁或其他形式的身体、性、心理或言语骚扰或虐待作为纪律方法。
  • 禁止雇用未达到该工作类型成年年龄的工人。
  • 工人将根据现行法律和集体协议规定工作天数和小时数。
  • 工人将获得公平的报酬(根据现行法律和集体协议的工资和福利)。
  • 禁止商业行为中的贿赂、腐败或任何其他类型的欺诈行为。
  • FRIBIN 按照平等计划中的规定,在整个公司和各个层面上促进平等(工作与家庭平衡、杜绝聚众闹事、杜绝性骚扰、杜绝心理骚扰等)
  • 不会因种族、宗教、年龄、国籍、社会阶层、性取向、性别、婚姻状况、怀孕、残疾或政治立场而存在差异。
  • 员工将拥有安全健康的工作环境。
  • FRIBIN 将对所有公司人员进行宣传、培训、教育并让其参与与预防职业风险、尊重社会和尊重环境相关的一切事务。